Établissement de soutenance : Université de Paris 5 René Descartes, 2008
Pagination : 2 vol. (473, 55 p.) ; 30 cm

Thème : Travail social-Politique sociale
Mots-clés : Âge ; Marché du travail ; Protection sociale ;

Discipline : Sociologie
Région de soutenance : Ile-de-France
Directeur(s) : Guillemard, Anne-Marie
Numéro national : 2008PA05H091
Permalien Sudoc : http://www.sudoc.fr/143080741

Résumé : La recherche a pour objet un problème public français lancinant durant les années 1997-2008 : le sous-emploi des seniors. Elle questionne les origines et conséquences de sa confection sur la base d'une classe d'âge standard, au regard des enjeux posés d'allongement des vies professionnelles. Trois enquêtes visent à comprendre pourquoi et comment ce problème a pu figurer une impuissance nationale. Une enquête épistémologique montre que sa définition catégorielle lie son traitement à la réalisation de deux macro équilibres : ceux d'un marché du travail et d'un système de protection sociale. Deux enquêtes empiriques cherchent alors à observer l'inscription du principe d'une longévité salariale accrue dans les régulations économiques et politiques visant ces équilibres. Se dégage l'importance des médiations permettant la coordination des anticipations sur des objectifs de conduite de carrière. En leur absence, la catégorie d'âge voue la solution à se formuler en termes de segmentation salariale.